«Корпоративный тренинг: от А до Я», М.: Дело,  2002

______________________________________

 

Эта книга — первое в России пособие по теории и практике тренинга в организациях. Она подготовлена на основе обширного исследовательского материала, опыта тренеров и консультантов по управлению, работающих в российских и международных компаниях.

Читатель найдет ориентиры в практических вопросов по подготовке и проведению тренинга

Содержание:

Анализ потребностей в тренинге • Аналитический отчет • Видеотренинг• Виды тренингов • Выездной тренинг • Готовность организации к тренингу • Домашние задания • Заказчик. Организатор и участники • Игра • Интерактивное обучение • Команда в организации • Конкретные ситуации: анализ • Консультирование • Корпоративный тренинг • Методы обучения • Мозговой штурм • Начало (открытие) тренинга • Нейролингвистичское программирование • Обратная связь • Ожидания участников • Окончание (завершение) тренинга • Опыт как основа обучения • Оценка результатов тренинга • Парадоксы тренинга • Подгруппы • Правила • Продолжительность тренинга • Развитие менеджмента • Сопротивление • Стили научения • Тренинг тренеров • Фасилитация • Фокус-группы • Цели тренинга • Эффект Пигмалиона • "Я" тренера: профессиональные качества • Рекомендуемая литература